L'esperto Li Shaohui tiene lezioni in GW
Nel pomeriggio del 7 febbraio, GW ha invitato il signor Li Shaohui, il capo istruttore di consulenza della filiale di Luoyang del Centro di certificazione Co., Ltd. della Beijing Aviation Association, alla nostra azienda per tenere una conferenza sullo sviluppo della gestione aziendale e sulla pianificazione della carriera personale. Il GM Chen Jianli e i dipendenti di tutti i dipartimenti hanno partecipato alla conferenza.
Il signor Li Shaohui ha illustrato la direzione dello sviluppo dell'industria manifatturiera dei macchinari dall'evoluzione storica dello sviluppo industriale, discutendo lo stato industriale e la cultura storica di Luoyang, nonché lo sviluppo di Luoyang. Ha inoltre chiarito la direzione della pianificazione personale della carriera dal punto di vista della mentalità e dell'autoposizionamento dei dipendenti. I partecipanti hanno studiato e discusso seriamente questioni rilevanti e hanno guadagnato molto.
Il signor Li Shaohui ha sottolineato che l'impresa è un palcoscenico in cui i dipendenti possono giocare e che i dipendenti sono un'importante forza trainante per lo sviluppo dell'impresa. Le imprese dovrebbero esplorare e coltivare i dipendenti dagli aspetti della cultura aziendale, dell'ambiente di lavoro, delle prestazioni salariali e così via in modo che possano realizzare la propria autostima. I dipendenti dovrebbero concentrarsi sugli obiettivi, adattare la propria mentalità e considerare il lavoro come una carriera, che non solo crea valore per l'impresa, ma crea anche il proprio valore. Sia le imprese che i dipendenti dovrebbero avere un atteggiamento positivo e intraprendente al fine di realizzare veramente la crescita comune e la cooperazione vantaggiosa per tutti tra imprese e dipendenti.
La lezione consente a tutti di avere un contatto faccia a faccia con esperti per risolvere le loro domande. Tutti i partecipanti hanno sentito di aver beneficiato molto e di avere una direzione più chiara per la pianificazione e lo sviluppo della loro carriera futura.